{"id":26259,"date":"2021-08-25T08:00:27","date_gmt":"2021-08-25T07:00:27","guid":{"rendered":"https:\/\/bhr-navigator.unglobalcompact.org\/?post_type=issues&#038;p=26259"},"modified":"2025-03-03T15:57:24","modified_gmt":"2025-03-03T15:57:24","slug":"les-populations-autochtones","status":"publish","type":"issues","link":"https:\/\/bhr-navigator.unglobalcompact.org\/fr\/issues\/les-populations-autochtones\/","title":{"rendered":"Les Populations Autochtones"},"content":{"rendered":"    <div class=\"heading_block heading_block--three\">\n        <h4>Qui sont les peuples autochtones ?<\/h4>\n    <\/div><!-- .heading -->\n\n\n<div class=\"paragraph_block reading_content\">\n    <p>Selon l\u2019Organisation Internationale de Travail (<a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/global\/publications\/books\/WCMS_735607\/lang--en\/index.htm\">OIT<\/a>), il existe 476,6 millions de peuples autochtones dans le monde, dont 238,4 millions de femmes et 238,2 millions d&rsquo;hommes. Dans des pays comme la Bolivie et le Guatemala, les peuples autochtones repr\u00e9sentent la majorit\u00e9 ou une majorit\u00e9 significative de la population, tandis que dans d\u2019autres, comme la Finlande et le Canada, ils repr\u00e9sentent de petites minorit\u00e9s. Certains pays comptent des centaines de peuples et de groupes linguistiques distincts, tandis que d\u2019autres ne contiennent que quelques groupes majeurs.<\/p>\n<p>Les peuples autochtones ont les m\u00eames droits que le reste des populations, mais ils ont aussi des droits sp\u00e9cifiques en raison de leurs caract\u00e9ristiques historiques, culturelles et sociales particuli\u00e8res. La la et pr\u00e9voient les droits individuels et collectifs des peuples autochtones de mani\u00e8re approfondie. Les droits des peuples autochtones ne sont pas des \u00ab droits sp\u00e9ciaux \u00bb, mais sont <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/global\/standards\/subjects-covered-by-international-labour-standards\/indigenous-and-tribal-peoples\/WCMS_205225\/lang--en\/index.htm\">des expressions <\/a>des droits humains universels tels qu&rsquo;ils s&rsquo;appliquent aux peuples autochtones.<\/p>\n<p>L\u2019une des principales normes impos\u00e9es aux institutions nationales par les instruments internationaux est de garantir qu\u2019aucune d\u00e9cision affectant les peuples autochtones ne soit prise sans les consulter, en vue d\u2019obtenir leur consentement libre, pr\u00e9alable et \u00e9clair\u00e9 (CLPE). Bien que diverses interpr\u00e9tations du CLPE parmi les gouvernements et les peuples autochtones puissent poser des probl\u00e8mes pratiques (notamment en ce qui concerne les questions de droits aux terres et aux ressources et au patrimoine culturel), le droit des peuples autochtones \u00e0 \u00eatre consult\u00e9s est fermement \u00e9tabli dans le droit international.<\/p>\n<\/div><!-- .paragraph_block -->\n\n\n<div class=\"callout_content_block green\">\n    <div class=\"callout_content_block__inner\">\n                    <div class=\"callout_content_block__heading\">\n                                    <h3>Quel est le dilemme ?<\/h3>\n                            <\/div><!-- .callout_content_block__heading -->\n                <div class=\"callout_content_block__reading_content reading_content\">\n            <p>Le dilemme pour les entreprises est de savoir comment poursuivre des activit\u00e9s rentables qui ont un impact physique, social ou culturel intrins\u00e8quement important sans porter atteinte aux droits des peuples autochtones. Le d\u00e9fi est aggrav\u00e9 lorsque l\u2019on travaille dans des pays o\u00f9 les protections juridiques des peuples autochtones sont insuffisantes, ce qui provoque souvent la prolif\u00e9ration des conflits li\u00e9s aux droits fonciers des autochtones. Dans ces cas-l\u00e0, les entreprises peuvent se retrouver li\u00e9es \u00e0 des violations des droits des autochtones, peut-\u00eatre en raison de normes de consultation insuffisantes telles que d\u00e9finies par les lois nationales ou en op\u00e9rant sur des territoires autochtones qui n&rsquo;ont pas \u00e9t\u00e9 reconnus par l&rsquo;\u00c9tat ou les gouvernements locaux.<\/p>\n<p>Par exemple, l\u2019extraction de ressources peut avoir lieu dans des zones o\u00f9 les droits des peuples autochtones n\u2019ont pas \u00e9t\u00e9 pleinement document\u00e9s ou reconnus. De telles activit\u00e9s \u00e0 fort impact sont susceptibles de violer les droits des peuples autochtones, y compris leur droit aux terres traditionnelles, ou d&rsquo;affecter n\u00e9gativement leurs moyens de subsistance ou leur mode de vie en entravant leur acc\u00e8s aux ressources telles que l&rsquo;eau, ou \u00e0 des zones d&rsquo;importance culturelle et spirituelle. Une mauvaise gestion de l\u2019extraction des ressources peut \u00e9galement avoir de graves cons\u00e9quences sur le droit \u00e0 la sant\u00e9, par exemple en cas de mauvaise gestion de l\u2019\u00e9limination des r\u00e9sidus miniers.<\/p>\n        <\/div><!-- .callout_content_block__reading_content reading_content -->\n    <\/div><!-- .callout_content_block__inner -->\n<\/div><!-- .callout_content_block -->\n\n\n    <div class=\"heading_block heading_block--three\">\n        <h4>Pr\u00e9valence des violations des droits des peuples autochtones<\/h4>\n    <\/div><!-- .heading -->\n\n\n<div class=\"paragraph_block reading_content\">\n    <p>Selon des donn\u00e9es disponibles pour 23 pays repr\u00e9sentant 83 % de la population autochtone mondiale, l&rsquo;<a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/global\/publications\/books\/WCMS_735607\/lang--en\/index.htm\">OIT <\/a>a conclu que les peuples autochtones constituent 9,3 % de la population de ces pays, mais pr\u00e8s de 19 % des personnes extr\u00eamement pauvres. L&rsquo;<a href=\"https:\/\/undocs.org\/A\/HRC\/30\/41\">ONU <\/a>a \u00e9galement indiqu\u00e9 que jusqu&rsquo;\u00e0 33 % de toutes les personnes vivant dans une pauvret\u00e9 rurale extr\u00eame dans le monde appartiennent \u00e0 des communaut\u00e9s autochtones, malgr\u00e9 le fait que les ressources naturelles se trouvent souvent dans les territoires autochtones.<\/p>\n<p>Les principales tendances comprennent\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>Le rapport <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/global\/publications\/books\/WCMS_735607\/lang--en\/index.htm\">de l&rsquo;OIT a<\/a> constat\u00e9 que la qualit\u00e9 de l&#8217;emploi des peuples autochtones est souvent pi\u00e8tre. Les peuples autochtones sont 20 % plus susceptibles de travailler dans l\u2019\u00e9conomie informelle que les peuples non autochtones et ont consid\u00e9rablement moins de chances d&rsquo;occuper un emploi salari\u00e9.<\/li>\n<li>De plus, selon <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/global\/publications\/books\/WCMS_735607\/lang--en\/index.htm\">l&rsquo;OIT <\/a>, les femmes autochtones sont moins susceptibles d&rsquo;\u00eatre employ\u00e9es \u00e0 mesure que le niveau de revenu national augmente. Dans les pays \u00e0 revenu interm\u00e9diaire sup\u00e9rieur, les femmes autochtones ont moins de chances d&rsquo;\u00eatre employ\u00e9es que les femmes non autochtones, avec seulement 52,1 % de femmes autochtones ayant un emploi.<\/li>\n<li>Le d\u00e9veloppement \u00e9conomique croissant aggrave la situation de nombreuses communaut\u00e9s autochtones, qui sont confront\u00e9es \u00e0 des d\u00e9placements forc\u00e9s et \u00e0 l\u2019accaparement de leurs terres. L&rsquo;<a href=\"https:\/\/ap.ohchr.org\/documents\/dpage_e.aspx?si=A\/HRC\/39\/17\">ONU <\/a>a constat\u00e9 que la situation des d\u00e9fenseurs des droits humains autochtones se d\u00e9t\u00e9riore, avec une augmentation des attaques et de la criminalisation. L&rsquo;opposition des groupes autochtones organis\u00e9s et des r\u00e9seaux d&rsquo;activistes peut \u00e0 son tour avoir de graves r\u00e9percussions sur le fonctionnement ou la r\u00e9putation des entreprises (voir \u00ab\u00a0Impacts sur les entreprises\u00a0\u00bb).<\/li>\n<li>La pand\u00e9mie de COVID-19 a eu des cons\u00e9quences consid\u00e9rables pour les peuples autochtones. Un <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/gender\/Informationresources\/Publications\/WCMS_757475\/lang--en\/index.htm\">rapport conjoint <\/a>de l&rsquo;OIT et du Groupe de travail international sur les affaires autochtones (IWGIA) a identifi\u00e9 que les obstacles pr\u00e9existants dans l&rsquo;acc\u00e8s \u00e0 la sant\u00e9, \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9 sociale et \u00e0 l&rsquo;\u00e9ducation aggravent les impacts disproportionn\u00e9s de la pand\u00e9mie sur les peuples autochtones. Le rapport constate \u00e9galement une augmentation de l&rsquo;ins\u00e9curit\u00e9 alimentaire, li\u00e9e au manque d&rsquo;acc\u00e8s \u00e0 la terre et aux ressources naturelles et \u00e0 la perte des moyens de subsistance.<\/li>\n<li>L&rsquo;<a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/global\/topics\/green-jobs\/publications\/just-transition-pb\/WCMS_860607\/lang--en\/index.htm\">OIT <\/a>constate que les peuples autochtones sont particuli\u00e8rement vuln\u00e9rables aux cons\u00e9quences de la destruction de l&rsquo;environnement, du changement climatique et aux impacts des mesures d&rsquo;att\u00e9nuation et d&rsquo;adaptation qui les excluent. Les peuples autochtones sont de plus en plus reconnus comme des agents cl\u00e9s de l\u2019action climatique et de la garantie d\u2019une transition juste pour tous. Cela s\u2019est refl\u00e9t\u00e9 lors de la COP15, o\u00f9 les contributions des peuples autochtones \u00e0 la protection de la biodiversit\u00e9 ont \u00e9t\u00e9 reconnues.<\/li>\n<li>De plus, au cours de la derni\u00e8re d\u00e9cennie, les questions autochtones ont b\u00e9n\u00e9fici\u00e9 d&rsquo;une plus grande visibilit\u00e9 au niveau international, notamment gr\u00e2ce \u00e0 des m\u00e9canismes tels que le M\u00e9canisme d&rsquo;experts sur les droits des peuples autochtones ( ), l&rsquo;Instance permanente des Nations Unies sur les questions autochtones ( ), et le sur les droits des peuples autochtones. La D\u00e9claration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones ( <a href=\"https:\/\/www.un.org\/development\/desa\/indigenouspeoples\/declaration-on-the-rights-of-indigenous-peoples.html\">DNUDPA <\/a>) a \u00e9galement \u00e9t\u00e9 soutenue par la plupart des \u00c9tats.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><!-- .paragraph_block -->\n\n\n    <div class=\"heading_block heading_block--three\">\n        <h4>Impacts sur les entreprises<\/h4>\n    <\/div><!-- .heading -->\n\n\n<div class=\"paragraph_block reading_content\">\n    <p>Les all\u00e9gations de violations des droits des peuples autochtones dans le cadre de leurs activit\u00e9s et de leurs cha\u00eenes d&rsquo;approvisionnement peuvent avoir de multiples r\u00e9percussions sur les entreprises :<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Risque juridique <\/strong>: Les entreprises reconnues complices de violations des droits des peuples autochtones dans des pays ayant une l\u00e9gislation bien \u00e9tablie et une application efficace sont susceptibles d&rsquo;\u00eatre confront\u00e9es par des graves r\u00e9percussions juridiques. Le non-respect des normes de consultation des groupes autochtones peut entra\u00eener des risques de litige. Les risques juridiques sont encore exacerb\u00e9s s\u2019ils sont li\u00e9s \u00e0 de graves abus \u00e0 l\u2019encontre des groupes autochtones et \u00e0 la d\u00e9gradation de l\u2019environnement.<\/li>\n<li><strong>Risque op\u00e9rationnel <\/strong>: Les entreprises impliqu\u00e9es dans des projets qui ne r\u00e9pondent pas suffisamment aux revendications autochtones peuvent \u00eatre confront\u00e9es \u00e0 des perturbations op\u00e9rationnelles sous la forme de blocus ou d&rsquo;autres formes de boycott. Autrefois, des communaut\u00e9s autochtones ont men\u00e9 des blocus et ont emp\u00each\u00e9 les travailleurs d&rsquo;acc\u00e9der aux sites de travail. Dans des exemples extr\u00eames, les blocus et les manifestations ont abouti \u00e0 un moratoire sur les projets propos\u00e9s \u2013 comme on peut le voir dans le <a href=\"https:\/\/www.business-humanrights.org\/en\/latest-news\/malaysia-baram-tribes-that-blocked-construction-of-a-mega-dam-host-world-indigenous-summit-on-environment-rivers\/\">projet de barrage sur la rivi\u00e8re Baram <\/a>\u00e0 Sarawak, en Malaisie. Dans un autre cas tr\u00e8s m\u00e9diatis\u00e9, l&rsquo;attention croissante des m\u00e9dias et l&rsquo;activisme autochtone concernant l&rsquo;incident des grottes <a href=\"https:\/\/www.bbc.com\/news\/world-australia-55250137\">de Juukan Gorge <\/a>en Australie, ont abouti \u00e0 l&rsquo;arr\u00eat des activit\u00e9s mini\u00e8res et \u00e0 la <a href=\"https:\/\/www.theguardian.com\/business\/2021\/mar\/03\/rio-tinto-chairman-to-stand-down-amid-juukan-gorge-outcry\">d\u00e9mission <\/a>du PDG, du pr\u00e9sident et d&rsquo;autres cadres sup\u00e9rieurs de l&rsquo;entreprise responsable.<\/li>\n<li><strong>Risque de r\u00e9putation et de marque <\/strong>: Les entreprises peuvent voir leur r\u00e9putation entach\u00e9e s&rsquo;il s&rsquo;av\u00e8re qu&rsquo;elles sont li\u00e9es \u00e0 des cas de violation des droits des populations autochtones. Les groupes autochtones et les groupes de la soci\u00e9t\u00e9 civile les repr\u00e9sentent ont <a href=\"https:\/\/www.culturalsurvival.org\/news\/memoriam-indigenous-human-rights-defenders-murdered-2020-latin-america\">r\u00e9ussi \u00e0 mettre en lumi\u00e8re <\/a>la complicit\u00e9 des entreprises dans les violations des droits humains. Cela entra\u00eene souvent de graves cons\u00e9quences pour la r\u00e9putation, une couverture m\u00e9diatique n\u00e9gative et une contamination de la marque.<\/li>\n<li><strong>Risque financier <\/strong>: Les enqu\u00eates men\u00e9es dans le cadre de campagnes activistes ou la couverture m\u00e9diatique n\u00e9gative d&rsquo;entreprises impliqu\u00e9es dans des violations des droits des populations autochtones peuvent entra\u00eener des pressions de la part des actionnaires ou des investisseurs. <a href=\"https:\/\/theconversation.com\/investors-are-increasingly-shunning-mining-companies-that-violate-human-rights-154702\">Le d\u00e9sinvestissement <\/a>et\/ou l\u2019\u00e9vitement par les investisseurs et les bailleurs de fonds (dont beaucoup appliquent de plus en plus des crit\u00e8res environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) dans leur prise de d\u00e9cision) peuvent entra\u00eener un acc\u00e8s r\u00e9duit ou plus co\u00fbteux au capital.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><!-- .paragraph_block -->\n\n\n    <div class=\"heading_block heading_block--three\">\n        <h4>Impacts sur les droits de l\u2019homme<\/h4>\n    <\/div><!-- .heading -->\n\n\n<div class=\"paragraph_block reading_content\">\n    <p>Les restrictions aux droits des peuples autochtones peuvent avoir un impact sur une s\u00e9rie de droits humains, <a href=\"#_ftn1\" name=\"_ftnref1\">[1]<\/a>y compris, mais sans s&rsquo;y limiter\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Droit \u00e0 l&rsquo;autod\u00e9termination <\/strong>( <a href=\"https:\/\/www.un.org\/development\/desa\/indigenouspeoples\/declaration-on-the-rights-of-indigenous-peoples.html\">DNUDPA <\/a>, article 3 ; <a href=\"https:\/\/www.ohchr.org\/en\/professionalinterest\/pages\/ccpr.aspx\">PIDCP <\/a>, <a href=\"https:\/\/www.ohchr.org\/en\/professionalinterest\/pages\/cescr.aspx\">PIDESC <\/a>, article 1) : Les peuples autochtones devraient pouvoir d\u00e9terminer librement leur statut politique et poursuivre leur d\u00e9veloppement \u00e9conomique, social et culturel. Cependant, ils ne sont souvent pas en mesure de participer pleinement \u00e0 la vie publique et sont rarement au coeur des organes d\u00e9cisionnels de l\u2019\u00c9tat ou aux niveaux sup\u00e9rieurs du gouvernement. Les peuples autochtones ont beaucoup moins d\u2019influence politiques que les autres groupes de la soci\u00e9t\u00e9.<\/li>\n<li><strong>Droit de jouir de l\u2019\u00e9galit\u00e9 et de la non-discrimination <\/strong>( <a href=\"https:\/\/www.un.org\/development\/desa\/indigenouspeoples\/declaration-on-the-rights-of-indigenous-peoples.html\">DNUDPA <\/a>, article 2 ; <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/dyn\/normlex\/en\/f?p=NORMLEXPUB:12100:0::NO::P12100_ILO_CODE:C169\">Convention 169 de l\u2019OIT <\/a>, articles 3, 21 et 26)\u00a0: Les peuples autochtones (en particulier les femmes autochtones) sont souvent victimes de discrimination dans l\u2019acc\u00e8s \u00e0 l\u2019emploi, \u00e0 l\u2019\u00e9ducation et \u00e0 la formation professionnelle.<\/li>\n<li><strong>Droit \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9 de la subsistance et du d\u00e9veloppement <\/strong>( <a href=\"https:\/\/www.un.org\/development\/desa\/indigenouspeoples\/declaration-on-the-rights-of-indigenous-peoples.html\">DNUDPA <\/a>, article 20) : Les terres des peuples autochtones ont \u00e9t\u00e9 affect\u00e9es de mani\u00e8re disproportionn\u00e9e par les activit\u00e9s de d\u00e9veloppement parce qu\u2019elles contiennent souvent des ressources naturelles pr\u00e9cieuses, notamment du bois, des min\u00e9raux, des ressources de biodiversit\u00e9, de l&rsquo;eau et du p\u00e9trole. Les questions relatives \u00e0 la terre et aux ressources sont souvent au c\u0153ur des tensions entre les communaut\u00e9s autochtones et la population en g\u00e9n\u00e9ral.<\/li>\n<li><strong>Droit aux terres, territoires et ressources traditionnels <\/strong>( <a href=\"https:\/\/www.un.org\/development\/desa\/indigenouspeoples\/declaration-on-the-rights-of-indigenous-peoples.html\">DNUDPA <\/a>, article 26 ; <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/dyn\/normlex\/en\/f?p=NORMLEXPUB:12100:0::NO::P12100_ILO_CODE:C169\">Convention 169 de l&rsquo;OIT <\/a>, articles 5, 14 et 15)\u00a0: Les terres et territoires ont des dimensions mat\u00e9rielles, culturelles et spirituelles pour les peuples autochtones. Ils sont n\u00e9cessaires \u00e0 leur survie et \u00e0 leur durabilit\u00e9 \u00e9conomique et sont intrins\u00e8quement li\u00e9s \u00e0 l\u2019identit\u00e9 et \u00e0 l\u2019existence des communaut\u00e9s. Les valeurs et pratiques sociales, culturelles, religieuses et spirituelles des peuples autochtones doivent \u00eatre reconnues et prot\u00e9g\u00e9es.<\/li>\n<li><strong>Droit \u00e0 la conservation et \u00e0 la protection de l&rsquo;environnement et \u00e0 la capacit\u00e9 de production des terres, des territoires et des ressources <\/strong>( <a href=\"https:\/\/www.un.org\/development\/desa\/indigenouspeoples\/declaration-on-the-rights-of-indigenous-peoples.html\">DNUDPA <\/a>, article 29)\u00a0De nombreux peuples autochtones d\u00e9pendent fortement de leurs terres et de leurs ressources naturelles et toute modification de l&rsquo;\u00e9cosyst\u00e8me peut avoir un impact sur leur mode de vie et leur survie. La d\u00e9gradation de l&rsquo;environnement peut entra\u00eener un grave appauvrissement des communaut\u00e9s autochtones, qui d\u00e9pendent fortement de l&rsquo;\u00e9cosyst\u00e8me local pour leur subsistance.<\/li>\n<li><strong>Droit de d\u00e9terminer et d&rsquo;\u00e9laborer des priorit\u00e9s et des strat\u00e9gies de d\u00e9veloppement <\/strong>( <a href=\"https:\/\/www.un.org\/development\/desa\/indigenouspeoples\/declaration-on-the-rights-of-indigenous-peoples.html\">DNUDPA <\/a>, articles 20, 23 et 32 ; <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/dyn\/normlex\/en\/f?p=NORMLEXPUB:12100:0::NO::P12100_ILO_CODE:C169\">Convention 169 de l&rsquo;OIT <\/a>, articles 7 et 16) : Les peuples autochtones doivent avoir le droit de d\u00e9cider de leurs propres priorit\u00e9s dans le processus de d\u00e9veloppement, dans la mesure o\u00f9 celui-ci affecte leur vie, leurs croyances, leurs institutions et leur bien-\u00eatre spirituel, ainsi que les terres qu&rsquo;ils occupent ou qu&rsquo;ils utilisent.<\/li>\n<li><strong>Droit de conserver leurs propres coutumes et institutions <\/strong>( <a href=\"https:\/\/www.un.org\/development\/desa\/indigenouspeoples\/declaration-on-the-rights-of-indigenous-peoples.html\">DNUDPA <\/a>, articles 5, 8 et 11 ; <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/dyn\/normlex\/en\/f?p=NORMLEXPUB:12100:0::NO::P12100_ILO_CODE:C169\">Convention 169 de l&rsquo;OIT <\/a>, articles 8 et 9) : Lorsque les coutumes et les traditions des peuples autochtones ne sont pas incompatibles avec les droits fondamentaux d\u00e9finis par le syst\u00e8me juridique national et avec les droits de l\u2019homme reconnus au niveau international, elles doivent \u00eatre prot\u00e9g\u00e9es et des proc\u00e9dures doivent \u00eatre mises en place pour r\u00e9soudre les conflits qui en d\u00e9coulent.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><!-- .paragraph_block -->\n\n\n<div class=\"summary_and_content_block\">\n    <details class=\"summary_and_content_block__details\">\n        <summary class=\"summary_and_content_block__summary\">\n            <span class=\"summary_and_content_block__summary__text\">Objectifs de D\u00e9veloppement Durable (ODD)<\/span>\n            <svg\nclass=\"caret_right_icon fill_element\"\nheight=\"15\"\nviewBox=\"0 0 15 15\"\nwidth=\"15\"\nxmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n    <path d=\"M6 11L6 4L10.5 7.5L6 11Z\"\/>\n<\/svg>\n        <\/summary><!-- .summary_and_content_block__summary -->\n        <div class=\"summary_and_content_block__content reading_content\">\n            <p>L&rsquo;Agenda 2030 pour le d\u00e9veloppement durable, bas\u00e9 sur le principe central de \u00abpersonne n\u2019est laiss\u00e9 pour compte\u00bb, fait directement r\u00e9f\u00e9rence dans deux cibles . De nombreux ODD et cibles associ\u00e9es sont pertinents pour les droits des <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/global\/topics\/indigenous-tribal\/publications\/WCMS_503715\/lang--en\/index.htm\">peuples autochtones <\/a>, m\u00eame s&rsquo;ils ne sont pas explicitement mentionn\u00e9s. Par exemple, les objectifs suivants sont particuli\u00e8rement pertinents pour les peuples autochtones\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>(\u00abParvenir <em>\u00e0 l\u2019\u00e9galit\u00e9 des sexes et autonomiser toutes les femmes et les filles <\/em>\u00bb)<\/strong><\/li>\n<li><strong>(\u00ab <em>R\u00e9duire les in\u00e9galit\u00e9s dans les pays et d\u2019un pays \u00e0 l\u2019autre<\/em>\u00bb)<\/strong><\/li>\n<li><strong>(\u00ab<em>\u00a0Conserver et exploiter de mani\u00e8re durable les oc\u00e9ans, les mers et les ressources marines aux fins du d\u00e9veloppement durable<\/em>\u00a0\u00bb)<\/strong><\/li>\n<li><strong>(\u00ab<em>Pr\u00e9server et restaurer les \u00e9cosyst\u00e8mes terrestres, en veillant \u00e0 les exploiter de fa\u00e7on durable, g\u00e9rer durablement les for\u00eats, lutter contre la d\u00e9sertification, enrayer et inverser le processus de d\u00e9gradation des sols et mettre fin \u00e0 l\u2019appauvrissement de la biodiversit\u00e9 \u00bb)<\/em><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>En outre, les deux cibles des ODD qui font explicitement r\u00e9f\u00e9rence aux peuples autochtones\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>(\u00ab <em>\u00c9liminer la faim, assurer la s\u00e9curit\u00e9 alimentaire, am\u00e9liorer la nutrition et promouvoir une agriculture durable <\/em>\u00bb), Cible 2.3 <\/strong>: D\u2019ici \u00e0 2030, doubler la productivit\u00e9 agricole et les revenus des petits producteurs alimentaires, en particulier les femmes, les autochtones, les exploitants familiaux, les \u00e9leveurs et les p\u00eacheurs, y compris en assurant l\u2019\u00e9galit\u00e9 d\u2019acc\u00e8s aux terres, aux autres ressources productives et intrants, au savoir, aux services financiers, aux march\u00e9s et aux possibilit\u00e9s d\u2019ajout de valeur et d\u2019emploi autres qu\u2019agricoles.<\/li>\n<li><strong>(\u00ab <em>Assurer une \u00e9ducation inclusive et \u00e9quitable de qualit\u00e9 et promouvoir les opportunit\u00e9s d&rsquo;apprentissage tout au long de la vie pour tous <\/em>\u00bb), Cible 4.5 <\/strong>: D\u2019ici \u00e0 2030, \u00e9liminer les in\u00e9galit\u00e9s entre les sexes dans le domaine de l\u2019\u00e9ducation et assurer l\u2019\u00e9galit\u00e9 d\u2019acc\u00e8s des personnes vuln\u00e9rables, y compris les personnes handicap\u00e9es, les autochtones et les enfants en situation vuln\u00e9rable, \u00e0 tous les niveaux d\u2019enseignement et de formation professionnelle.<\/li>\n<\/ul>\n        <\/div><!-- .summary_and_content_block__content -->\n    <\/details><!-- .summary_and_content_block__details -->\n<\/div><!-- .summary_and_content_block -->\n\n\n<div class=\"callout_content_block blue\">\n    <div class=\"callout_content_block__inner\">\n                    <div class=\"callout_content_block__heading\">\n                                    <h3>Ressources cl\u00e9s<\/h3>\n                            <\/div><!-- .callout_content_block__heading -->\n                <div class=\"callout_content_block__reading_content reading_content\">\n            <p>Les ressources suivantes fournissent des informations suppl\u00e9mentaires sur la mani\u00e8re dont les entreprises peuvent identifier et traiter les violations des droits des peuples autochtones dans leurs op\u00e9rations et leurs cha\u00eenes d&rsquo;approvisionnement\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Pacte mondial des Nations Unies, <em>Guide de r\u00e9f\u00e9rence pour les entreprises : D\u00e9claration des Nations Unies sur les droits des peuples autochtones <\/em><\/strong><em>: Il s&rsquo;agit d&rsquo;une <\/em><a href=\"https:\/\/www.unglobalcompact.org\/library\/541\">ressource <\/a>pr\u00e9cieuse permettant aux entreprises de comprendre, de respecter et de soutenir les droits des peuples autochtones.<\/li>\n<li><strong>Global Compact Network Australia (GCNA),<\/strong> <strong>Le guide des entreprises australiennes pour la mise en \u0153uvre de la d\u00e9claration des Nations unies sur les droits des peuples autochtones :<\/strong>: Ce <a href=\"https:\/\/unglobalcompact.org.au\/new-report-businesses-prioritising-indigenous-engagement-is-key-to-a-sustainable-future\/\">guide <\/a>\u00a0s&rsquo;adresse sp\u00e9cifiquement aux entreprises australiennes, le GCNA ayant collabor\u00e9 avec la communaut\u00e9 indig\u00e8ne australienne. Il fournit des conseils pratiques sur la mani\u00e8re dont les dirigeants et les entreprises peuvent comprendre, respecter et int\u00e9grer les droits des Australiens autochtones dans leurs activit\u00e9s quotidiennes.<\/li>\n<li><strong>OIT, <em>Comprendre la Convention relative aux peuples autochtones et tribaux <\/em><\/strong>: Ce <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/global\/standards\/subjects-covered-by-international-labour-standards\/indigenous-and-tribal-peoples\/WCMS_205225\/lang--en\/index.htm\">guide <\/a>est un outil pratique destin\u00e9 aux mandants de l&rsquo;OIT, y compris les organisations de travailleurs et d&#8217;employeurs, pour mieux comprendre la pertinence, la port\u00e9e et les implications de la Convention n\u00b0 169 de l&rsquo;OIT.<\/li>\n<\/ul>\n        <\/div><!-- .callout_content_block__reading_content reading_content -->\n    <\/div><!-- .callout_content_block__inner -->\n<\/div><!-- .callout_content_block -->\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":31,"featured_media":26271,"parent":0,"menu_order":0,"template":"","regions":[],"class_list":["post-26259","issues","type-issues","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":{"page_header_image":26273,"footnotes":[{"footnote":"En introduisant la responsabilit\u00e9 des entreprises fond\u00e9e sur la diligence raisonnable de respecter les droits de l\u2019homme, les Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l\u2019homme (UNGP) d\u00e9placent l\u2019attention des impacts sur les entreprises vers les impacts sur les droits de l\u2019homme. 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